Biztonságosabbá teszik a munkavégzést, csökkentik az egészségügyi kockázatokat a munkahelyeken a távmunka veszélyhelyzet időtartama alatt rugalmasabbá váló szabályai – mondta Bodó Sándor. Az Innovációs és Technológiai Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára közölte, a kormány rendelete értelmében a munkáltatók és a munkavállalók a munka törvénykönyvétől eltérően állapodhatnak meg a távmunkáról. Az átmeneti szabályozás így hozzájárul ahhoz, hogy a vállalkozások a koronavírus-járvány miatt elrendelt veszélyhelyzet alatt is talpon maradjanak, ezzel védi a magyar gazdaságot és munkahelyeket.
A Kormány 487/2020. (XI. 11.) Korm. rendelete a veszélyhelyzet során a távmunkával kapcsolatos szabályok alkalmazásáról
A Kormány az Alaptörvény 53. cikk (2) bekezdésében meghatározott eredeti jogalkotói hatáskörében, figyelemmel a katasztrófavédelemről és a hozzá kapcsolódó egyes törvények módosításáról szóló 2011. évi CXXVIII. törvény 51/A. §-ára, az 5. § tekintetében az Alaptörvény 53. cikk (3) bekezdésében meghatározott…
2012. évi I. törvény a munka törvénykönyvéről
61. § (1) A munkáltató a munkakörök megjelölésével tájékoztatja a munkavállalókatb) a távmunkavégzésre irányuló, valamintfoglalkoztatás lehetőségéről. 87. A távmunkavégzés 196. § (1) * Távmunkavégzés a munkáltató telephelyétől elkülönült helyen rendszeresen folytatott olyan tevékenység, amelyet számítástechnikai eszközzel végeznek és eredményét elektronikusan…
Felgyorsult a digitalizáció: a dolgozók húzzák a rövidebbet?
A szervezeti struktúra bonyolultsága, a szükséges készségek hiánya és a dolgozók „kiégése” jelenti a fejlődés legnagyobb kihívását.
Így lehetne munkára sarkallni a dolgozókat home office-ban
Motiváció újrahangolva? Miről szól a kérdés? A dolgozói motiváció fenntartásáról szélsőséges avagy nem megszokott körülmények között.
A hablaty kerülendő
Különösen kritikus, hogy a megértsék egymást a kommunikáló felek rendkívülinek mondható körülmények között, például akkor, amikor az együttműködők egymástól távol kényszerülnek tevékenykedni, heteken, akár hónapokon is át, a személyes találkozók lehetősége nélkül.
Vállalati Fehér Könyv
Gyakorlati útmutató a vállalati pandémiás terv elkészítéséhez és végrehajtásához.
Készítette: az Innovációs és Technológiai Minisztérium Járványmatematikai modellező
és epidemiológiai projektje
Covid után az irodába is máshogy lépünk be
Ha majd mindenki visszatér a munkahelyekre, az sem olyan lesz, mint régen – és a változás az ajtóknál kezdődik.
Az FBI a távmunka veszélyeire figyelmeztet
Ha a nyugalmat keresve egy időre egy hotelbe vagy más nyilvános helyre tesszük át székhelyünket, akkor érdemes odafigyelni, hogy milyen wifihez is kapcsolódunk, amikor dolgozni kezdünk.